Lediga jobb som Chefer inom hälso- och sjukvård i Mariestad

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kriminalvården är en egen vårdgivare som bedriver viss öppen hälso-och sjukvård på primärvårdsnivå och viss psykiatrisk öppenvård. I region väst arbetar sjuksköterskor, psykologer samt ett antal upphandlade allmänläkare och psykiatriker på de sjukvårdsmottagningar som finns på våra häkten och anstalter. Vi rekryterar tre chefer med ansvar för hälso- och sjukvårdspersonal som delas in geografiskt på respektive orter:
- Chef 1, Halmstad, Borås och Vänersborg
- Chef 2, Mariestad och Tidaholm
- Chef 3, Göteborg (flera verksamhetsområden)

I nästa steg av din ansökan kommer du att få ange vilket geografiskt chefsområde du är intresserad av och vilken placeringsort du önskar. Du kommer att vara chef över sjukvårdspersonal inom flera verksamhetsområden med geografisk spridning inom regionen enligt ovan. Du rapporterar till kriminalvårdschef på den placeringsorten du anställs på, regelbundna resor, utbildningar och samverkan ingår även i tjänsten.

ARBETSUPPGIFTER
Inom Kriminalvården arbetar du med ett komplext och viktigt samhällsuppdrag där du kan göra nytta och skillnad. Du kommer till en arbetsplats som värdesätter delaktighet, personlig utveckling och engagemang. Som ledare hjälper du dina medarbetare att på olika sätt rusta våra klienter att klara ett liv utan kriminalitet och droger, det vi kallar Bättre ut.

Som chef leder, utvecklar och följer du upp verksamheten löpande samt utgör ett stöd för dina medarbetare i det dagliga arbetet. I arbetet ingår personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för ca 20 medarbetare inom hälso- och sjukvård. Som kriminalvårdsinspektör inom hälso- och sjukvård genomför du även utredningar, tar fram beslutsunderlag, lämnar förslag till beslut i olika sjukvårdsfrågor och ser till att nya rutiner och föreskrifter implementeras. Du är rådgivare och bollplank för chefer och vårdpersonal i verksamheterna och ett strategiskt stöd för kriminalvårdscheferna. Du ingår i regelbunden samverkan och samarbete på nationell nivå med verksamhetsexperter, medicinskt ledningsansvariga och psykologiskt ledningsansvariga inom hälso- och sjukvård samt med vårdgivarens representanter.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har erfarenhet av att leda och fördela arbete inom hälso- och sjukvård och har arbetat med vårdutveckling. Du är trygg i din yrkesroll och har en hög nivå av personlig mognad. Du trivs med både operativt arbete samt administrativa uppgifter och har erfarenhet av att skriva rapporter eller utredningar på ett koncist och begripligt språk. Du har en analytisk förmåga och är van att överblicka komplexa helheter.

För arbetet krävs ett nära samarbete med personal vilket förutsätter en god samarbetsförmåga, professionalitet och lyhördhet. Du trivs i en roll där du å ena sidan operativt leder grupper och individer samtidigt som du effektivt fördelar resurser och kompetenser regionalt och självständigt planerar och driver ditt arbete framåt. Du är van vid att följa regler och bestämmelser och har god kunskap och erfarenhet av systematiskt arbete inom patientsäkerhet och lagstiftningar inom hälso- och sjukvårdsområdet.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Erfarenhet av att arbeta med vårdutveckling i en arbetsledande roll
• Akademisk utbildning med legitimation inom hälso- och sjukvård
• God kännedom om hälso- och sjukvårdslagstiftningen
• Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift
• B-körkort

Det meriterande om du har:
• Chefserfarenhet (personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar)
• Erfarenhet av hälso- och sjukvårdsarbete inom Kriminalvården
• Erfarenhet från flera verksamhetsgrenar inom Kriminalvården
• Erfarenhet av att leda tvärprofessionella team inom hälso- och sjukvård
• God kännedom om komplex psykiatrisk problematik
• Erfarenhet av planerings-, analys- och uppföljningsarbete
• Erfarenhet av utredningsarbete och/eller projektarbete
• Erfarenhet av breda samordningsuppdrag
• Andra relevanta språkkunskaper utöver svenska

ÖVRIGT
För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.

Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet.



Om oss

På Töreboda rehabmottagningen arbetar 6 medarbetare.

Töreboda är vackert beläget vid Göta kanal mellan Vänern och Vättern. Det finns ett rikt föreningsliv med verksamhet inom idrott, kultur och fritid. Närmsta större stad är Skövde med ca 40 minuters restid och Mariestad med ca 20 minuters restid. Det finns väl utbyggt tåg och bussförbindelse mellan orterna.

På Mariestad rehabmottagning arbetar 19 medarbetare. Mariestad är småstaden med livskvalitet. Mariestad omges av Sveriges största insjöskärgård och det är nära till naturupplevelser. Det finns ett rikt föreningsliv med verksamhet inom idrott, kultur och fritid. Mariestad står i startgroparna med planerade storsatsningar inom flera områden i kommunen. Etableringarna kommer innebära stora möjligheter för staden att växa och utvecklas.


På Gullspång rehabmottagning arbetar 4 medarbetare. Gullspång ligger mellan sjöarna Vänern och Skagern i ett vackert landskap med spännande natur och mytomspunna Tiveden. Det finns gott om vackra strövområden, vandrings- och ridleder och kommunen satsar aktivt på kultur för både unga och äldre. Det finns många föreningar med verksamhet inom idrott, kultur och fritid. Närmsta större stad är Mariestad och Kristinehamn med ca 30 minuters restid.

På samtliga mottagningar arbetar vi tillsammans med en god stämning där viljan till ständig förbättring av arbetet gör att medarbetarna trivs och utvecklar det dagliga arbetet. Vi ingår i Vårdval Rehab och arbetar utifrån innehållet i Krav- och kvalitetsboken.

Läs gärna mer om de fördelar och förmåner som vi på Närhälsan erbjuder. https://www.narhalsan.se/om-narhalsan/jobba-hos-oss/fordelar-och-formaner/

Om arbetet

Som chef för Töreboda, Mariestad och Gullspång rehabmottagning erbjuds du ett omväxlande arbete där du är ansvarig för verksamhet, personal, ekonomi, arbetsmiljö och kommunikation utifrån förutsättningarna i Vårdval Rehab. Du ska, tillsammans med medarbetarna, fortsätta utveckla verksamheterna till konkurrenskraftiga och attraktiva mottagningar för så väl medarbetare som för våra kunder.

Som enhetschef ingår du i områdeschefens ledningsgrupp och deltar bland annat i utvecklings- och planeringsarbete tillsammans med övriga enhetschefer i området. Du tillsammans med dina medarbetare är verksamhetens ansikte utåt och arbetar aktivt med marknadsföring av rehabmottagningen genom samverkan med övriga vårdgivare, främst med våra vårdcentraler.

Om dig

Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning för uppdraget. Du har erfarenhet från arbete som chef och/eller ledare, med fördel inom hälso- och sjukvårdsverksamhet. Det är meriterande med chefs- och/eller ledarutbildning. Du har tidigare erfarenhet från arbete med personal- och resultatansvar. Erfarenhet av arbete inom primärvård och/eller konkurrerande verksamhet är meriterande.

Som person har du förmåga att fatta självständiga beslut och har en grundtrygghet i din ledarroll. Du praktiserar ett närvarande ledarskap där du lyssnar, engagerar och skapar delaktighet i arbetet. I ditt ledarskap har du stor tilltro till medarbetarnas kraft och kompetens i det dagliga förbättrings- och utvecklingsarbetet. Du ska även se möjligheter och vara mål- och resultatorienterad. Genom tydliga strukturer samt att du är öppen och lyhörd i din kommunikation skapar du förutsättningar för att bevara den goda och hållbara arbetsmiljön och samarbetet på och mellan arbetsplatserna.

Vi ser att du delar Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande




Övrigt

B-körkort är ett krav för tjänsten, då resor i arbetet förkommer. 

Intervjuer planeras att hållas 8/1. 

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från regionens fyra grundläggande chefskriterier Värdegrundsbaserat chefskap, Mål och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap, Utvecklingsorienterat chefskap. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg den 15/1, du förväntas kunna delta vid detta tillfälle.

Välkommen med din ansökan!
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.




Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Folktandvården Västra Götalands vision är ”Frisk i munnen hela livet”. Vi gör skillnad för människors hälsa. Vår kompetens, ambitionsnivå, utvecklingskraft och storlek är helt unik inom svensk tandvård. Hos oss får du ett meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, gott ledarskap och bra utvecklingsmöjligheter.



Om oss
Vår klinik på Folktandvården Mariestad har 16 behandlingsrum och vi är 32 medarbetare.

På kliniken har vi en mycket god gemenskap och arbetsmiljö.
Alla på kliniken är flexibla och har en god förmåga att ställa om kurs när så behövs.
Kliniken har en stor odontologisk bredd i behandlingsutbud.

Vi söker en klinikchef som med entusiasm och glädje vill driva kliniken framåt. Du leder och utvecklar verksamheten på kliniken, har helhetssyn och engagemang på både områdes- och förvaltningsnivå. Du är en ambassadör för Folktandvården och delar vår värdegrund och verksamhetsidé. Du verkar aktivt utifrån de verksamhetsstrategier som Folktandvården valt och förmedlar förståelsen för Folktandvårdens och klinikens uppdrag. Ett viktigt uppdrag är också att representera Folktandvården t.ex. i det lokala folkhälsoarbetet och i sammanhang med lokala näringsidkare. Du ingår i områdets ledningsgrupp där ett gott samarbete värderas högt. Du erbjuds goda utvecklingsmöjligheter.

Du ska:

- ha relevant högskoleutbildning med ledarerfarenhet eller erfarenhet av ledarskap från tandvårdsverksamhet
- vara mål- och resultatorienterad
- ha god ledarskaps- och kommunikationsförmåga
- kunna främja samarbetet med och mellan medarbetarna för att bygga ett gott socialt klimat som bidrar till utveckling och hållbar arbetsmiljö
- vara empatisk, lyhörd och inlyssnande, med förmåga att  ta tillvara samtliga medarbetares resurser och utveckla deras professionella kunskaper
- vara en engagerad, närvarande och utvecklingsinriktad chef
- vara tydlig,  strukturerad och ha organisationsförmåga

Övrigt

Intervjuer sker via Teams den 29 september och 4 oktober 2023. 

Folktandvården Västra Götaland gör kontroll i misstanke- och belastningsregistret innan anställning.

Chefsrekrytering inom Folktandvården följer chefsrekryteringsprocessen inom Västra Götalandsregionen och som en del av urvalsprocessen kan testning vid regionens Center för chefsrekrytering förekomma.

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktionDu kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/native/Jobba hos oss.pdf


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Hälso- och sjukvårdsavdelningen består av en avdelningschef, två enhetschefer och ca 75 sjuksköterskor, arbetsterapeuter och fysioterapeuter som arbetar inom hemsjukvård, särskilt boende, funktionsstöd och socialpsykiatri.

Vi strävar nu efter ett närvarande ledarskap där varje enhetschef har färre medarbetare och möjligheten att arbeta mer med verksamhetsutveckling inom den kommunala hälso-och sjukvården.

Är du en inspirerande och lyhörd ledare? Är du den som vill berika oss med dina kunskaper, ditt engagemang och din personlighet? Då kan du passa bra som vår nästa enhetschef!

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef kommer du ansvara för ca 25 sjuksköterskor.

Din roll innebär ansvar över personal, arbetsmiljö och budget. Du planerar och leder din verksamhet mot uppsatta mål. Utvecklings- och förbättringsarbete ingår som en naturlig del i ditt ledaruppdrag.

Ledningsgruppen består av avdelningschef och dina chefskollegor. Ni har ett gemensamt ansvar för utvecklingen av framtidens kommunala hälso- och sjukvård i Mariestad.

Tillsammans med dina sjuksköterskor skapar ni ett öppet klimat med delaktighet, engagemang och kompetensutveckling som ett naturligt inslag i arbetet.

I uppdraget ingår också beredskap ett par gånger per år där du då också ansvarar för jourtelefon inom äldre- och omsorgsförvaltningen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant utbildning eller erfarenhetsbakgrund som arbetsgivaren finner lämplig. Meriterande om du har en bakgrund som sjuksköterska. Vi ser gärna att du har ledarerfarenhet och det är meriterande om du haft budget- och personalansvar.

Du är en inspirerande ledare med vana att arbeta självständigt och har erfarenhet av Hälso- och sjukvård, gärna i kommunal regi.

För att klara uppdraget behöver du vara en trygg person med god kunskap om hälso- och sjukvård. Du är lyhörd för arbetsgruppens behov och prestigelös i din roll som chef. Det är viktigt att du är lösningsorienterad och vill uppmuntra till delaktighet och kreativitet.

Som nyanställd enhetschef tilldelas du en personlig mentor.

Rekryteringen sker fortlöpande vilket betyder att intervjuer och tillsättning kan ske innan annonsen löper ut.

B-körkort är ett krav för tjänsten.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Mariestad är framtidskommunen med tydlig riktning, vi ska växa! Här finns jobb, grön omställning, god kommunal service och framtidstro. Detta genomsyrar hela vår verksamhet.

Vi står i startgroparna för en mycket spännande resa med planerade storsatsningar inom flera områden. Etableringarna kommer att innebära stora möjligheter för platsen och organisationen att växa och utvecklas.

Vill du vara med och skapa drömlägen tillsammans? Bli en del av vårt lag när vi formar framtidens Mariestad!

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi hanterar endast ansökningar digitalt. Ansökningar som inkommer via e-post eller pappersformat kommer inte att hanteras.
Under rekryteringsprocessen kommer referenser att tas och vid ett anställningserbjudande ber vi dig att visa ett utdrag från polisens belastningsregister.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på www.livetiskaraborg.se och upptäck alla Skaraborgs möjligheter! Visa mindre

Närhälsan utvecklar primärvård i världsklass. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna och gör skillnad för deras liv och hälsa. Vi erbjuder dig ett stimulerande och meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, tydligt ledarskap och utvecklingsmöjligheter.



Om oss

Vi söker vi dig som är intresserad av att arbeta på Närhälsan Mariestad vårdcentral.

Vårdcentralen har cirka 14 600 listade patienter och här arbetar cirka 60 anställda. Arbetet på vårdcentralen präglas av ett gott samarbete med en positiv arbetsmiljö.

Här kan du läsa mer om Närhälsan Mariestad vårdcentral: http://www.narhalsan.se/mariestadvardcentral

Om arbetet

Vi söker en enhetschef till undersköterskor, sekreterare och labb-personal, denna grupp består av cirka 25 medarbetare. Som enhetschef har du fullt ansvar för personal, arbetsmiljö, budget och verksamhet, där det innebär att bland annat:

- Driva verksamhetsutveckling inom ditt område som harmonierar med vårdcentralens verksamhet och affärsplan
- Genomföra gruppmöten enligt den övergripande mötesplaneringen
- Följa upp avvikelser som faller inom det egna ansvarsområdet
- Bevaka arbetsmiljön för att förebygga ohälsa på arbetsplatsen utifrån hela vårdcentralens förutsättningar
- Genomföra utvecklings- och lönesamtal
- Stödja schemaläggaren och prioritera personalresurser
- Du kommer ingå i en ledningsgrupp på Närhälsan i Mariestad, där ni tillsammans driver vårdcentralen framåt

Om dig

Du är utbildad i någon av de professioner som arbetar på en vårdcentral och har erfarenhet från arbete inom primärvård.

Det är viktigt för oss att du som person kan ta självständiga beslut samt att du har en grundtrygghet i din profession. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som samarbetsförmåga, engagemang och flexibilitet. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande.

Övrigt

Intervjuer planeras att hållas vecka 3.

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från regionens fyra grundläggande chefskriterier Värdegrundsbaserat chefskap, Mål och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap, Utvecklingsorienterat chefskap. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg.


Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Vill du veta mer om VGR kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Närhälsan utvecklar primärvård i världsklass. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna och gör skillnad för deras liv och hälsa. Vi erbjuder dig ett stimulerande och meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, tydligt ledarskap och utvecklingsmöjligheter.



Vi söker dig

Vi söker dig som vill bli vårdcentralchef för Närhälsan Mariestad vårdcentral med ambitionen att fortsätta utveckling och effektivisering av verksamheten tillsammans med våra medarbetare.

Du har stora möjligheter att utvecklas i din roll som chef/ledare.

Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande är våra ledstjärnor i det vardagliga arbetet och genomsyrar verksamheten, attityder och beteenden.

Om oss

Vi söker vi dig som är intresserad av att arbeta på Närhälsan Mariestad vårdcentral. Vårdcentralen har cirka 14 600 listade patienter och här arbetar cirka 60 anställda. Arbetet på vårdcentralen präglas av ett gott samarbete med en positiv arbetsmiljö.

Här kan du läsa mer om Närhälsan Mariestad vårdcentral: http://www.narhalsan.se/mariestadvardcentral

Om arbetet

Som vårdcentralchef är du ansvarig för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö. Till stöd för dig i detta arbete finns en enhetschef. Du har en viktig roll i att stimulera ett kontinuerligt förbättrings- och utvecklingsarbete. Du skapar förutsättningar för en attraktiv arbetsplats med bra bemanning, där en viktig uppgift är att arbeta strategiskt med att rekrytera och behålla medarbetare. Till ansvaret hör även jourcentralen och utvecklingen av pilotprojektet Närvårdcentrum.

Du ingår även i primärvårdsområdets ledningsgrupp, direkt underställd Primärvårdschef för område V8. Tillsammans driver vi hela områdets utveckling i nära samarbete med andra vårdcentralchefer liksom med stödfunktionerna HR, ekonomi och verksamhetsutveckling. Samverkan sker med sjukhus och kommun liksom med lokala patientorganisationer och intressegrupper.

Om dig

Du har tidigare erfarenhet som chef eller ledare inom primärvård samt:

- stort intresse och engagemang för primärvårdens förutsättningar och innehåll
- medicinsk legitimation
- ledarskapsförmåga och god självkännedom
- skapar entusiasm, delaktighet och ger medarbetarna utrymme att växa
- god empatisk och kommunikativ förmåga
- ett brett perspektiv, tänker långsiktigt och resultatorienterat
- deltar i omställningsarbete och digitalisering
- möjlighet för klinik patientarbete

Övrigt

Intervjuer kommer ske löpande under rekryteringsprocessen.

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen är en del av urvalsprocessen och sker med djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg.

 

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Närhälsan utvecklar primärvård i världsklass. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna och gör skillnad för deras liv och hälsa. Vi erbjuder dig ett stimulerande och meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, tydligt ledarskap och utvecklingsmöjligheter.



Om oss

Vi söker vi dig som är intresserad av att arbeta på Närhälsan Mariestad vårdcentral.

Vårdcentralen har cirka 14 600 listade patienter och här arbetar cirka 60 anställda. Arbetet på vårdcentralen präglas av ett gott samarbete med en positiv arbetsmiljö.

Här kan du läsa mer om Närhälsan Mariestad vårdcentral: http://www.narhalsan.se/mariestadvardcentral

Om arbetet

Vi söker en enhetschef till vårdcentralens Sjusköterskegrupp, som består av cirka 25 medarbetare. Som enhetschef har du fullt ansvar för personal, arbetsmiljö, budget och verksamhet, där det innebär att bland annat:

- Driva verksamhetsutveckling inom ditt område som harmonierar med vårdcentralens verksamhet och affärsplan
- Genomföra gruppmöten enligt den övergripande mötesplaneringen
- Följa upp avvikelser som faller inom det egna ansvarsområdet
- Bevaka arbetsmiljön för att förebygga ohälsa på arbetsplatsen utifrån hela vårdcentralens förutsättningar
- Genomföra utvecklings- och lönesamtal
- Stödja schemaläggaren och prioritera personalresurser
- Du kommer ingå i en ledningsgrupp på Närhälsan i Mariestad, där ni tillsammans driver vårdcentralen framåt

Om dig

Du ska ha adekvat högskoleutbildning inom legitimationsyrke samt erfarenhet av arbete på vårdcentral. Vi ser gärna att du har aktuell arbetslivserfarenhet från primärvård med arbetsledande funktioner.

Det är viktigt för oss att du som person kan ta självständiga beslut samt att du har en grundtrygghet i din profession. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som samarbetsförmåga, engagemang och flexibilitet. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande.

Övrigt

Intervjuer planeras att hållas vecka 45.

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från regionens fyra grundläggande chefskriterier Värdegrundsbaserat chefskap, Mål och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap, Utvecklingsorienterat chefskap. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg.


Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Vill du veta mer om VGR kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Skaraborgs Sjukhus (SkaS) har verksamhet på flera orter i Skaraborg bl.a. i Falköping, Lidköping, Mariestad och Skövde. Vi ger specialistsjukvård inom ett trettiotal specialiteter och arbetar tillsammans för patientens hälsa genom livet, där vi erbjuder en sammanhållen och trygg vård. Varje dag och varje timma gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv. Vi bryr oss om dig som gör skillnad för andra och tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats.



Beskrivning av verksamheten

Ambulanssjukvården vid Skaraborgs Sjukhus bedriver verksamhet dygnet runt, årets alla dagar.

Vi har 20 ambulanser och transportfordon med ca 40 000 larm per år varav ca 5 000 är liggande sjuktransport. Inom ambulanssjukvården i Skaraborg pågår ett aktivt arbete med ständiga förbättringar genom bl.a. processarbete, för att skapa patientsäkerhet, medicinsk kvalitet, god tillgänglighet samt en arbetsmiljö där våra medarbetare trivs.



Om tjänsten

Vill du tillhöra en organisation som satsar på att bli Sveriges bästa offentliga arbetsgivare? Då ska du söka jobbet som Enhetschef på Ambulansen i Mariestad/Hova.

I jobbet som Enhetschef på Ambulansen så kommer du ha personalansvar för 32 personer och vara direkt underställd verksamhetschefen. Du har även ett nära samarbete med enhetschefer på de andra ambulansstationerna i Skaraborg och som stöd finns även HR, ekonomi-controller och verksamhetsutvecklare.

Ett av dina huvudsakliga ansvarsområden är den dagliga driften av verksamheten, vilket bland annat innebär att leda och fördela arbetet så att verksamheten rullar friktionsfritt. Det inkluderar också att du har AIB (Ambulanschef i beredskap) var 7:de vecka vilket betyder att du då har det övergripande operativa ledningsansvaret för ambulansen i Skaraborg och således förväntas lösa de problem som uppkommer i verksamheten under dygnets alla timmar.

Vidare har du som chef arbetsmiljöansvar vilket medför att du har ett långt gående ansvar över att vidta alla åtgärder som behövs för att förebygga att arbetstagaren utsätts för ohälsa eller olycksfall.

Tjänsten innebär också kontinuerlig ekonomisk uppföljning då du har budgetansvar för din verksamhet. Du följer upp diverse personalkostnader och övriga kostnader förknippad med verksamheten och du förväntas ta välgrundade beslut som styr verksamheten kostnadseffektivt.

I jobbet som Enhetschef ingår även verksamhetsutveckling samt att du sitter med i ledningsgruppen som representant för din verksamhet.

 

Vem är du?

Du har antagligen kännedom om ambulansens verksamhetsområde och har en stark vilja att vara med och driva ambulanssjukvården framåt. Du ska ha en god förmåga att kunna kommunicera verksamhetens mål och resultat till medarbetarna. Vidare är du relationsskapande och tycker om att jobba proaktivt för att bibehålla en god stämning i arbetsgruppen. Samtidigt är det viktigt att du som chef vågar ta de ”tuffa” besluten och de ”svåra” samtalen. Du är flexibel och har lätt för att prioritera bland dina arbetsuppgifter. Att du ser lösningar istället för problem, ser vi som en självklarhet.

 

Meriterande
* Ledarerfarenhet
* Erfarenhet av akutsjukvård




Övrigt

Urval och intervjuer sker löpande under ansökningsperioden.



Vi ser fram emot din ansökan. Tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats!



Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Skaraborgs Sjukhus( SkaS) har verksamhet på flera orter i Skaraborg bl.a. i Falköping, Lidköping, Mariestad och Skövde. Vi ger specialistsjukvård inom ett trettiotal specialiteter och är över 4500 medarbetare.Vi arbetar tillsammans för patientens hälsa genom livet, där vi erbjuder en sammanhållen och trygg vård.Varje dag och varje timma gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv.Vi bryr oss om dig som gör skillnad för andra och tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats.



Beskrivning av verksamheten

Ambulanssjukvården vid Skaraborgs Sjukhus bedriver verksamhet dygnet runt, årets alla dagar.

Vi har 20 ambulanser och transportfordon med ca 40 000 larm per år varav ca 5 000 är liggande sjuktransport. Inom ambulanssjukvården i Skaraborg pågår ett aktivt arbete med ständiga förbättringar genom bl.a. processarbete, för att skapa patientsäkerhet, medicinsk kvalitet, god tillgänglighet samt en arbetsmiljö där våra medarbetare trivs.



Om tjänsten

Vill du tillhöra en organisation som satsar på att bli Sveriges bästa offentliga arbetsgivare? Då ska du söka jobbet som Enhetschef på Ambulansen i Mariestad/Hova.

I jobbet som Enhetschef på Ambulansen så kommer du ha personalansvar för 32 personer och vara direkt underställd verksamhetschefen. Du har även ett nära samarbete med enhetschefer på de andra ambulansstationerna i Skaraborg och som stöd finns även HR, ekonomi-controller och verksamhetsutvecklare.

Ett av dina huvudsakliga ansvarsområden är den dagliga driften av verksamheten, vilket bland annat innebär att leda och fördela arbetet så att verksamheten rullar friktionsfritt. Det inkluderar också att du har AIB (Ambulanschef i beredskap) var 7:de vecka vilket betyder att du då har det övergripande operativa ledningsansvaret för ambulansen i Skaraborg och således förväntas lösa de problem som uppkommer i verksamheten under dygnets alla timmar.

Vidare har du som chef arbetsmiljöansvar vilket medför att du har ett långt gående ansvar över att vidta alla åtgärder som behövs för att förebygga att arbetstagaren utsätts för ohälsa eller olycksfall.

Tjänsten innebär också kontinuerlig ekonomisk uppföljning då du har budgetansvar för din verksamhet. Du följer upp diverse personalkostnader och övriga kostnader förknippad med verksamheten och du förväntas ta välgrundade beslut som styr verksamheten kostnadseffektivt.

I jobbet som Enhetschef ingår även verksamhetsutveckling samt att du sitter med i ledningsgruppen som representant för din verksamhet.

 

Vem är du?

Du har antagligen kännedom om ambulansens verksamhetsområde och har en stark vilja att vara med och driva ambulanssjukvården framåt. Du ska ha en god förmåga att kunna kommunicera verksamhetens mål och resultat till medarbetarna. Vidare är du relationsskapande och tycker om att jobba proaktivt för att bibehålla en god stämning i arbetsgruppen. Samtidigt är det viktigt att du som chef vågar ta de ”tuffa” besluten och de ”svåra” samtalen. Du är flexibel och har lätt för att prioritera bland dina arbetsuppgifter. Att du ser lösningar istället för problem, ser vi som en självklarhet.

 

Meriterande
* Ledarerfarenhet
* Erfarenhet av akutsjukvård




Övrigt

Urval och intervjuer sker löpande under ansökningsperioden.



Vi ser fram emot din ansökan. Tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats!



Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre